Supervision

Supervision stärkt die Einzelperson sowie das gesamte Unternehmen

In einem Unternehmen wirkt sich das Handeln jedes Einzelnen auf die gesamte Organisation aus. Umgekehrt beeinflussen firmenübergreifende Entscheide das Handeln der Mitarbeiter. In der Supervision unterstütze ich Menschen beim Reflektieren und Bewältigen ihrer praktischen Arbeit sowie beim Verbessern der Beziehungsdynamik. Auf Ebene Führung, Mitarbeiter, Team und Organisation.

Ziel einer Supervision ist, die praktische Arbeit, die Rollen- und Beziehungsdynamik zwischen Mitarbeitern, Kunden und Vorgesetzten oder die Zusammenarbeit im Team systematisch zu reflektieren und fokussiert zu verbessern.

Ich empfehle Supervision bei:
–        Reorganisationen
–        Teamentwicklung
–        Fallbesprechung
–        Konfliktsituationen

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